Broj radnika u tri godine porastao za više od 137.000: Evo koliko ih je sada
Broj radnika u Hrvatskoj i dalje raste. Zavod za mirovinsko osiguranje objavio je nove podatke prema kojima je krajem ožujka 2025. u evidenciji bilo 1,72 milijuna osiguranika, što je 3,27 posto više nego godinu ranije. Iako omjer radnika i umirovljenika ostaje nepovoljan, kontinuirani rast broja zaposlenih polako poboljšava održivost sustava.
Sve je više zaposlenih | Ilustracija: Pexels
Broj radnika i dalje raste. Prema prvim podatcima Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, na dan 31. ožujka 2025. evidentirano je 1.720.212 osiguranika. U odnosu na isto razdoblje prošle godine, riječ je o povećanju od 3,27 posto, odnosno 54.495 osoba više. Usporedba s ožujkom 2023. pokazuje rast od 6,1 posto, dok je u odnosu na 2022. godinu zabilježeno 8,68 posto više osiguranika, što znači 137.354 novih uplatitelja u sustav.
Više radnika automatski donosi veće prihode od doprinosa za mirovinsko osiguranje, čime se smanjuje potreba za subvencijama iz državnog proračuna. Dugoročan rast zaposlenosti ključan je za jačanje otpornosti sustava na demografske i fiskalne izazove, o čemu više možete pročitati ovdje.
Građevinarstvo i zdravstvo predvode rast
Najveći broj zaposlenih bilježi se u sektorima trgovine na veliko i malo te popravka motornih vozila i motocikala (252.773), prerađivačke industrije (249.992), građevinarstva (154.837) i obrazovanja (131.717). Promatrano po djelatnostima, najveći apsolutni rast u odnosu na ožujak 2024. zabilježen je u građevinarstvu, koje je dobilo 9.709 novih osiguranika. Slijede zdravstvena zaštita i socijalna skrb sa 7.217 osiguranika više, javna uprava i obrana (5.889) te prijevoz i skladištenje (5.681). Usporedba s prethodnim godinama dodatno potvrđuje stabilan trend. Građevinarstvo ima gotovo 21 tisuću osiguranika više nego 2023., a stručne, znanstvene i tehničke djelatnosti bilježe rast od 10.505 osiguranika u odnosu na prošlu godinu.
Hrvatska ima sve više radnika starijih od 60 godina. Trenutačno ih je oko 147.000, od kojih je više od 36.000 starije od 65 godina. Prije pet godina bilo ih je gotovo 50.000 manje, a brojka je u odnosu na prošlo godinu skočila za 10.000. Stariji radnici najtraženiji su kao stručnjaci, ali i u još četiri važne djelatnosti, o čemu smo pisali ovdje.
Pozitivan trend ublažava strukturne probleme
Iako Hrvatska i dalje ima jedan od nepovoljnijih omjera radnika i umirovljenika u Europskoj uniji, kontinuirano povećanje broja osiguranika ublažava strukturne probleme. Trenutačno na jednog umirovljenika dolazi 1,4 radnika, što predstavlja blago poboljšanje u odnosu na ranije godine.
Pozitivan trend rasta zaposlenosti daje osnovu za umjereni optimizam, a širenje baze osiguranika ključno je za daljnje jačanje stabilnosti sustava. Dugoročna održivost mirovinskog sustava ipak će i dalje ovisiti o demografskim kretanjima, politikama zapošljavanja i zadržavanju radne snage.
Učlanite se u mirovina.hr Viber grupu i budite u toku sa svim najbitnijim vijestima za umirovljenike. Pridružiti se možete klikom na link.
